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首发：~第一百六十一章：不同的工作室！
何南不可能一直待在大通的。
大通对他而言只是一个学习成长的平台。
总是会有瓶颈的。
想要突破肯定要成立属于自己的工作室。
而何南给自己定下来的年限是在4-6年亦或者6-8部电视剧。
毕竟给人打工哪里有自己做老板爽快。
但是目前大通给何南的合同上面写的是10年。
其实这也是正常的年限。
一般那些个过分的公司还有写15年的。
只不过何南是不能接受这个的。
“那个樊姐姐啊，这个服务年限有点久了，能不能更改一下呢？”
“何导演是想要5年的服务年限合同吗？”
樊圣美笑了笑。
何南一惊。
“woc！你怎么知道的啊？”
“这没什么的，影视部好几个想要成立工作室的导演都想签这种年限的，目前呢有两种办法。”
经过樊姐姐的解释何南才知道。
这年头成立工作室也算是大家心照不宣的目的。
基本上有了名气和作品的艺人以及导演最后都会走上成立工作室的道路。
其中还以导演居多。
而区别在于工作室有两种形式。
一种是挂在公司的名下，由公司跟本人一起持股，管理也是艺人本人来做。
公司相当于投资者，并且在一定程度上会跟艺人签订一份保底协议。
也就是说如果工作室在某一年的业绩亏损了，那么公司会出钱补齐到不亏本的金额。
但是这种形式的工作室大老板还是公司，艺人方只是有管理权没有所有权。
相当于子公司换个名号罢了。
目前娱乐圈70％的工作室都是这样的形式。
而另外一种就是单纯的公司形式的工作室。
自负盈亏。
甚至还可以上市。
如果何南是想要成立第一种工作室，那么就算签下了10年的工作合同。
到时候直接转换成工作室合同就行了，不需要付出什么代价。
但是如果何南想要成立第二种工作室，那么公司就允许你签订5年为单位的合同。
因为你迟早要走的，公司强留你也没用，反正你都做好打算要自负盈亏了，公司也没必要给你加更多的条条框框。
只不过在合同的提成比例上面有所提升了。
原定拍一部电视剧只抽你20％的比例，可能要升到30％。
相当于在你工作的5年内，多赚一点你的。
另外公司内部的电视剧制作在找导演的时候你可能也要往后靠。
你都打算要走了，公司也不是傻的。
他们不可能把所有的资源投入给一个可能要走的导演身上的。
资本的精明永远在个人之上的。
明白了这些何南就觉得有得思考了。
要么成立一个名为工作室但是没有多少工作室实质，不过好处是背靠大公司好发展。
要么就是成立一个真正的工作室。
你想要签5年，我们也同意。
但是呢你在公司的资源就要靠后了。
鱼和熊掌不可兼得。
这让何南有些犯难。
毕竟他是贪心的人，他既想要薅羊毛又想要自由。
所以两个方法他都有喜欢的内容。
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