第一百五十章：云系统(2/2)

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这支高素质强战力的队伍，将会为张若林提供不容小觑的助力。

这个以后再说。

商贸新区走上正轨以后，三师父说过只要再有半年，就能够正式投产。

而一二板块又因为能够生产制造少量28纳米级和大量90纳米级的芯片。

园区还未开工就已经有不少知名企业来寻求合作。

至于第三板块的z众品牌服装制造，生产设备也在陆续进驻园区。

马急风专门跟张若林和燕雪冰谈过一次，希望将z众品牌的出口经营权拿过去。

至于销路问题，他会以垫付货款的形式来进行合作，用罗清的话来说真是诚意满满。

当然这样的诚意全是因为燕雪冰在时尚之都的影响力越来越大。

可谓前景喜人。

张若林和罗冉吃过早餐以后，两人开车去了公司。

上午张铁将军给张若林打来电话，说下午想要造访多功能酒店，有事要跟他商量。

当张若林到了办公室以后，发现高丕、武空和昆启明都没在。

他让王乐琪把去年三个公司的年终财务报表都送过来，跟罗冉一起将这些个报表都过了一遍。

一个运营成熟的企业，只需要通过查看分析财务数据，就能够将公司整体的运转情况给摸个七七八八。

多功能酒店是最成熟也是少操心的公司，流水很稳定，每个季度都会有一笔分红打进林冉的账户。

而数据中心公司就有些不一样，他的收益更多是年初租赁金收益。

虽说租赁合同一般五年一签订，但缴费依旧是一年一付，这就要求数据中心管理公司必须将全年开销提前做成预算，用以定向留存使用。

现在整个林冉公司的员工已经超过了二十人，而且未来每年都会有“门”势力的新晋人员补充进来。

每一笔开销都不小。

张若林跟商贸新区协商以后，决定为林冉公司的员工提供一项福利，那就是为员工执行星级付出制度。

满五星的员工，可以低价获取商贸新区职工楼的购买名额，价格方面几乎成本价。

这样的条件，足以保证员工们的忠诚度。

看过报表，张若林只觉得压力山大。

他压根就没想过林冉公司只不过用了两年时间，就已经成长为了龙市南区的纳税大户之一。

现在要是林冉公司解决了云系统应用，那么所开发出来的产品可以为他源源不断地带来收益。

系统开发的成本，除了硬件配套以外更多的就是人员费用。

好在硬件方向已经预留了十分之一的容量给商贸新区使用，这一块暂时不用过多投入。

张若林这半年里看了不少云系统应用前沿的书籍。

他清楚的知道，一旦云系统走出商贸新区以后，只要对外推广，那么一个数据中心的容量根本不足以支撑系统的运行。

那就意味着需要建设更多的数据中心，而且数据中心建成以后也就不能再租赁出去，只能满足林冉公司云系统产品的运转。

这里打个茬。

所谓云系统到底是一个什么样的东西，我们可以用一个基本概念来理解。

好比区块链技术的应用，便是支撑云系统运转的一个基础。

大家知道，早在区块链技术兴起的时候，所谓“挖矿”便是记账者通过某种算法方式，将所要记录的东西转化成为代码。

而代码的转化则是需要考验计算机的算力问题。

这个代码可以让很多计算机同时进行运算转化，最终谁先算出代码，便会给予“矿”的奖励。

当然区块链技术已经成熟，泡沫也就随着消散，只是云系统应用依旧离不开算力。

所以张若林想要做这一块东西，那无法绕开去建设更多的数据中心。