第57章 家族现状(1/1)

首发：~第57章 家族现状

“各位族人赞同这项改革吗？”，卫立庭又问道。以往卫家筑基修士少，只要筑基就是长老，不再管理原来的事务。但随着卫家筑基修士的增多，这样显然不行。大家都去当长老了，那谁来管理家族各个部门的运行。

而且随着家族的扩大，各个部门也不能只由炼气修士来管理。很多事情，炼气修士不一定能够解决。想明白后，众人也认同了这项改革。一个家族想要发展，墨守成规肯定是不行的，家族的各项规章制度也要与时俱进。

自此之后，卫家的技艺堂、庶务殿、藏经阁、战堂等部门都将会有殿主长老，下面才是执事。“如今我卫家有凡俗族人五十多万，修士族人三百五十多位”。其中紫府修士一位，筑基修士六位”。“炼气后期修士八十位，炼气中期一百二十位，炼气初期一百四十多位”。

“炼气初期修士里面还有十余位族人是今年刚招收的”，即卫立庭后，庶务殿执事卫立军就禀报道。相比于十多年前，卫家族人增长了一点，但增长的不是很多。主要是家族的老人，也逝去了一些，这是正常的。

“还有一件要事，就是家族的财政可能已经难以支撑家族了”，卫立军这位老人又说道。这句话马上就引起了大家的忧虑，这可是关系家族发展的首要大事，没有资源谈何发展。

其实卫家之前的资源完全是够的，毕竟卫家族人不多，筑基修士也很少，紫府修士更是没有，但如今肯定是不够了。“看了家族的扩张再所难免了”，卫立庭也是严肃道。

卫家此前除了苍云山的三阶药园，就没有任何一种三阶资源了。今后必须再弄到三阶的资源，比如三阶矿脉之类。不然，家族是难以再进一步的。此前，卫家因为丹器两道比较有底蕴，所以没有出现财政危机。

但到了如今，之前那种规模也是不够了。“多出一些让族人寻找资源的任务，加大奖励”。“同时加大家族对技艺人才的培养力度”，卫立庭思考了一会儿后说道。

结合技艺堂执事卫仁川的汇报，卫家如今有两位二阶上品炼丹师。分别是族长和卫立秋，但族长估计马上就能突破到三阶炼丹师。五位一阶上品炼丹师，一阶中品炼丹师十五位，一阶下品炼丹师二十位。

而在炼器方面，有三位二阶上品炼器师，分别是卫立坤、卫立东、卫天明。还有卫仁宇，也很快就能突破二阶下品炼器师了。一阶上品炼器师有三位，一阶中品炼器师有八位，一阶下品炼器师有十五位。

在制符方面，卫家除了苏玉婷即将突破成为二阶下品制符师外，就没有二阶制符时了。一阶上品制符师也只有之前的苏玉婷和卫天晴，一阶中品制符师有三位，一阶下品制符师有五位。

在阵法方面，卫家更是只有一名年老的一阶上品阵法师，一名一阶中品阵法师，和两名一阶下品阵法师。

不得不说卫家在阵法和制符方面是及弱的，差点没有。四大修真技艺还是流传比较广泛的，相比其它修真技艺。其它修真技艺方面的人才在修仙界都是比较稀少的，卫家更是没有。

其卫家能做到丹阵双绝，已经很了不起了。没有哪个势力是能在很多修真技艺上齐头并进的，那不现实。就像南阳县其它三家，各自都只擅长一种。卫家能出苏玉婷这个制符师，还是因为她出自苏家，而苏家以制符立家。

卫家除了以上的人之外，其它大部分族人都不会修真技艺。他们都只能参加除了技艺堂之外的其它部门，想让所有人都学会修真技艺那是不可能的。要是能这样，修真技艺人才在修仙界就不会有这么高的地位了。

这种东西要靠天赋和训练，天赋是首要条件，没有这方面的天赋就不可能学会。而且还限制了灵根属性，比如炼丹和炼器就只有火灵根和水灵根修士能上手。水法炼丹在修仙界还不常见，有这两种灵根的人也不定有炼丹炼器的天赋。

制符倒是没有限制灵根，但有制符天赋的人也不多。修真技艺是最赚灵石的，毕竟卖原材料肯定没有卖成品的利润高。如果没有技艺人才，就只能卖原材料了。